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该单位公司简介

江西德高实业有限公司,南昌市众拓制衣有限公司,公司成立于1992年。公司前身是南昌市锦峰制衣厂,是一家集设计、生产、贸易、服务为一体的外贸出口服装生产制造企业。公司位于江西省南昌市青山湖区高新技术产业园区,主要生产及出口针织t-shirt、polo、裤子、各类卫衣等产品。公司拥有自建标准厂房45000平米,另有三家卫星工厂。
企业拥有员工1200余人 2023年产量*****0余万件 2023年销售额近3亿元年出口创汇3000多万***。目前与美国、欧盟,日本,***,***,加拿大,非洲等众多国家客户建立了良好的合作关系。
公司先后通过了wrap、bsci、walmart、c 查看更多
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基本要求

  • 工作地点:南昌 - 南昌
  • 性别要求:性别不限
  • 学历要求:学历不限
  • 专业要求:专业不限
  • 外语语种:语种不限
  • 招聘方式:全职
  • 年龄要求:25 - 40 岁
  • 工作经验:不限
  • 职位类别:服装/纺织/皮革跟单+服装/纺织设计
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岗位职责

1.薪酬管理
-薪酬体系设计与维护:参与公司薪酬体系的制定、优化和维护,确保薪酬政策符合公司战略和市场水平。
-薪酬核算与发放:负责员工工资、奖金、津贴等薪酬的核算与发放,确保准确性和及时性。
-薪酬数据分析:定期分析薪酬数据,评估薪酬结构的合理性,提出优化建议。
-薪酬调研:参与市场薪酬调研,了解行业薪酬水平,为公司薪酬调整提供依据。
-薪酬合规性:确保薪酬管理符合国家法律法规和公司政策。
2.绩效管理
-绩效体系设计与优化:参与公司绩效管理体系的制定与优化,设计绩效考核指标和流程。
-绩效考核实施:组织各部门开展绩效考核,确保考核过程公平、公正、透明。
-绩效数据分析:收集和分析绩效考核数据,撰写绩效分析报告,为管理层提供决策支持。
-绩效反馈与改进:协助部门负责人进行绩效反馈,帮助员工制定绩效改进计划。
-绩效激励:根据绩效考核结果,提出薪酬调整、奖金分配等激励方案。
3.数据管理与报表
-薪酬绩效数据管理:建立和维护薪酬绩效数据库,确保数据准确性和完整性。
-报表编制:定期编制薪酬和绩效相关报表,如薪酬成本分析、绩效达成率等。
员工沟通与咨询
-政策宣导:向员工解释薪酬和绩效相关政策,解答员工疑问。
-员工满意度调查:参与员工满意度调查,了解员工对薪酬和绩效的反馈,提出改进建议。
要从事过服装行业

相关经验、技能要求

硬性要求要从事过服装行业
提示:用人单位以各种理由收取非正规费用(押金、服装费、报名费、培训费、体检费、要求购买充值卡、刷信誉、淘宝刷钻、YY网络兼职、加YY联系等)均有骗子嫌疑,请提高警惕。查看详情

联系方式/地图

  • 公司地址:江西南昌市青****
  • 邮政编码:********
  • 联系电话:********
  • 联 系 人:********
  • 传  真:********
  • E-mail:********
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职位名称
学历要求
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大专及以上
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